- Pridružen
- 2. jan 2014
- Prispevki
- 3
- Področje
- Osnovna šola
Pozdravljeni,
zanima me kako je v sledeči situaciji:
-> podpisana pogodba za nedoločen čas za delo na delovnem mestu, ki ga je zasedal sedanji ravnatelj,
-> ravnateljeva pogodba za to delovno mesto je zamrznjena za čas trajanja njegovega mandata.
Kako se razreši situacija v primeru, da se ravnateljev mandat ne podaljša? Se potem vse sklicuje na 39. člen Kolektivne pogodbe za dejavnost vzgoje in izobraževanja?
Hvala in lep pozdrav!
zanima me kako je v sledeči situaciji:
-> podpisana pogodba za nedoločen čas za delo na delovnem mestu, ki ga je zasedal sedanji ravnatelj,
-> ravnateljeva pogodba za to delovno mesto je zamrznjena za čas trajanja njegovega mandata.
Kako se razreši situacija v primeru, da se ravnateljev mandat ne podaljša? Se potem vse sklicuje na 39. člen Kolektivne pogodbe za dejavnost vzgoje in izobraževanja?
Hvala in lep pozdrav!