Pozdravljeni.
V Pravilniku o napredovanju zaposlenih v viz v nazive je določeno, da lahko v naziv mentor napreduje strokovni delavec, ravnatelj oziroma direktor, ki ima najmanj 4 leta delovne dobe.
Zanima me, ali se zahtevajo 4 leta delovne dobe v vzgoji in izobraževanju ali se šteje tudi delovna doba, pridobljena z zaposlitvijo izven šolstva.
V Pravilniku o napredovanju zaposlenih v viz v nazive je določeno, da lahko v naziv mentor napreduje strokovni delavec, ravnatelj oziroma direktor, ki ima najmanj 4 leta delovne dobe.
Zanima me, ali se zahtevajo 4 leta delovne dobe v vzgoji in izobraževanju ali se šteje tudi delovna doba, pridobljena z zaposlitvijo izven šolstva.